Η ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ - ΔΙΕΚΔΙΚΗΤΙΚΗ ΑΤΖΕΝΤΑ
ΤΟΥ Σ.Σ.Τ.Ε….
Άρθρο Ελένης Μελισσείδου
Μέλους της Ο.Σ. των ΕΝ ΔΡΑΣΕΙ
Συνταξιούχων ΤτΕ
Αύγουστος
2017
Φαίνεται πως το Δ.Σ. του Συλλόγου μας θεωρεί ότι οι συνταξιούχοι έχουμε μνήμη ψαριού και υπομονή γαϊδάρου, διαφορετικά δεν εξηγείται το περιεχόμενο και η σκοπιμότητα της τελευταίας ανακοίνωσης Νο 5/24.7.2017, στην οποία και ουσιαστικά επαναλαμβάνουν για ακόμα μια φορά, τα όσα ανέφεραν στην ανακοίνωσή Νο.21 της 25/4/16 με επικεφαλίδα "ΑΠΟΣΤΟΛΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗΣ ΣΤΗΝ ΤτΕ ΣΤΙΣ 21/4/16".
Με την ανακοίνωση της 25/4/2016, μας
ενημέρωναν για ορισμένα αιτήματα που έστειλαν προς την Διοίκηση της Τράπεζας,
χωρίς καμιά τεκμηρίωση και επιχειρηματολογία, με μία απλή αναφορά, εκτός φυσικά
από την μεταφορά πρόσθετου ποσοστού 12%, εκ του εγγυημένου μερίσματος –
επικουρικής 20% στο Μετεργασιακό Πρόγραμμα, γεγονός που αποτελεί για αυτούς, πρώτιστη
προτεραιότητα….
Μετά από 6 μήνες από την
αποστολή της επιστολής αυτής, παίρνουμε
για χριστουγεννιάτικο δώρο του 2016, την απάντηση του κ. Διοικητή ότι
χρειάζεται "ένα εύλογο χρονικό διάστημα για να μελετήσει τα θέματα από
νομικής πλευράς". Μετά από παρέλευση ενός και πλέον χρόνου από την
πρώτη επιστολή, η ανακοίνωση Νο.4 της
27/6/17 μας ενημερώνει ότι εστάλη νέο υπόμνημα προς την Τράπεζα με αρ. Πρωτ. 205/23.5.17, το οποίο είναι πιστή αντιγραφή του
προηγούμενου!! Πάλι φυσικά χωρίς καμία αναφορά σε νομικά επιχειρήματα,
χωρίς κανένα χρονικό προσδιορισμό για την επίλυσή τους, χωρίς καμία πίεση προς
την Διοίκηση.
Και φτάνουμε στην ανακοίνωση
Νο.5 της 24/7/17, όπου ενημερωνόμαστε ότι το Προεδρείο του Συλλόγου συναντήθηκε
με τον Διοικητή στις 21/7/17 για να "προωθήσει" τα αιτήματά μας,
εξηγώντας στον Διοικητή την δύσκολη θέση στην οποία βρίσκονται οι συνταξιούχοι
και ελπίζοντας στην καλή του διάθεση για επίλυση των θεμάτων μας. Αντί για
"προώθηση" των αιτημάτων μας με την απόσπαση κάποιας δέσμευσης από
πλευράς του κ. Διοικητή, αποχώρησαν από την συνάντηση - με βάση τα γραφόμενά
τους - αποδεχόμενοι τις εξηγήσεις περί ανακούφισής μας με τα δάνεια και με το
ελάχιστο αρχικό ποσό από τις περικοπές μας, που μοιράστηκε στο Μετεργασιακό Πρόγραμμα.
Αντί να απαιτήσουν ένα
ελάχιστο χρονοδιάγραμμα λήψης άμεσων μέτρων, αποδέχτηκαν και πάλι το αίτημα του
Διοικητή για "ένα εύλογο χρονικό διάστημα για εξέταση των θεμάτων
από νομικής πλευράς ", καθώς φαίνεται ότι το διάστημα των 2 ετών και 2
μηνών (τουλάχιστον από την έκδοση της απόφασης του ΣτΕ) και ενός και πλέον
χρόνου από την ψήφιση του νόμου 4387/2016,
που όπως ήταν λογικό, με παρρησία έθεσε την ΤτΕ εκτός των φορέων της Κοινωνικής
Ασφάλισης του ΕΦΚΑ και του ΕΤΕΑΕΠ, δεν ήταν αρκετά μεγάλο για μελέτη!!
Έχουν
το θράσος να ονομάζουν την ατολμία, την απραξία και την αναποτελεσματικότητά
τους, ψυχραιμία και να επιζητούν την υπομονή και την στήριξή μας. Προκειμένου
δε να μας πείσουν, δεν διστάζουν να ξοδέψουν άλλες 3.000 Ευρώ περίπου, για
άμεση ταχυδρόμηση της συνταρακτικής είδησης μιας ακόμη αποτυχημένης συνάντησης
με την Διοίκηση. Είναι γεγονός ότι πάρα πολλοί συνάδελφοι είναι μονομερώς ή
ελλιπώς ενημερωμένοι ή παρακολουθούν αδιάφοροι ή/και απογοητευμένοι τις εξελίξεις.
Παρόλα αυτά, οι σύμβουλοι της πλειοψηφίας ας μην πιστεύουν πως θα μπορούν συνεχώς
να περιπαίζουν απροκάλυπτα τους συναδέλφους …
